受到大环境的影响，这两年很多公司破产，很多人被裁员，面临失业的困境。不过，对于缴纳了社会保险的职工来说，失业期间，还可以领取失业保险金来度过难关。这也是**为什么、要强制公司为员工缴纳保险的原因之一，因为在出现问题时，保险就是保障。
我国的社会保险说的其实是五险，也就是养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险以及失业保险。符合**的条件后，就可以领取失业保险金。不过，在领取失业保险的问题上，也有人有疑惑和不解。
最近我家的一个亲戚问我，说自己在2012年的时候失业了，那时自己的失业保险已经缴纳满了10年，按照相关规定，是可以领取24个月失业金的。但是在领取失业金的过程中，自己又找到了工作，实际只领了9个月的失业金。但是，2021年的时候，自己又失业了。这个时候，如果想再次领取失业保险金，还能操作吗？是从头开始算，可以领取24个月，还是需要减去已经领取过的月数，亦或者是根本就不能领取呢？
这个问题，相信也是很多朋友关心的话题。首先我们先来说一说，失业保险金到底能领多少个月。失业保险金能够领取的月数，和我们缴纳的保险年限，是息息相关的。我国《社会保险法》第四十六条规定：失业人员失业前，用人单位和本人累计缴费满1年不满5年的，领取失业金的期限最长为12个月。如果累计缴费满5年，不满10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月，如果累计缴费10年以上，那么最长可以领取失业保险金的年限，则是24个月。
如果涉及到像我家这位亲戚，失业后领取失业金，又重新就业的，又是什么样的规定呢？关于这一点，我国相关的文件中也有规定。如果重新就业后，再次失业的，那么缴费的时间重新计算，领取失业保险金的期限，则要和前次失业应当领取、而尚未领取的期限合并计算，但依然遵循，最长不超过24个月的上限规定。
计算到这，相信大家已经明白。失业金并非只能领取一次，即便是再次失业，只要是缴纳够了相应的社保年限，就可以领取相应的失业金。需要注意的是，每次领取的失业金年限最长不超过24个月。
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