最近几年的就业压力，有些试剑石的感觉。就业形式好时，似乎每个高校都是“烈火烹油”般的，各个专业的就业也是不分伯仲。一旦就业遇阻，在号称“史上最难”的时候，分化就出现了，即便同一个高校，不同的专业间，就业质量也是“天上地下”。
就业压力会持续存在，智能制造带来的产业转型与升级，对每个专业，以及学校培养学生的能力都是一种考验。
今天，我们以苏州大学为例，聚焦近四年的各专业就业质量与变化，看一看即便身处中国经济发展最为强劲的苏州，背靠苏州工业园区这样的资源，这家高校四年的“兴衰”！
说明一下，下图数据全部来自官网，由勋哥本人整理汇总。
下图为2018-2021年度本科毕业生就业行业统计数据，其中2018年本科就业占比13.04%，2019年就业占比12.49，2020年占比17.55%，2021年就业占比12.77%。苏州大学本科毕业生中，流向教育行业的本科毕业生，总体还是比较平稳的。其中原因，与苏州大学的历史和现状有关。
从数据来看，如果你选择师范专业，就业相对来说还是有保障的。
“冰”的寒冷出现在流向制造行业的就业面。从2018-2021四年就业占比数据可以看到，流向工程技术类岗位和金融类岗位的毕业生占比，急剧萎缩！
2018年，工程技术人员占比14.91%，2019年为22.58%，2020年24.15%，到了2021年这个数据急剧下降，占比只为2.74%。
2018年金融业务人员占比为5.78%，2019年6.42%，这两年数据还比较稳定，到了2020年占比为5.82%，2021年急剧萎缩到3.47%。
这几个流向四年间发生了相对较大的变化，但在经济发达省份，尤其是对工程类学科需求较大的高端制造行业密集的江苏，这所211大学相关行业毕业生流向占比的显著变化，值得所有考生和家长在选择专业时，多加考虑！
工程技术人员，基本上与工科类专业密切相关，上面的工科类专业，到底是哪些出了问题？目前没有数据来佐证，从就业数据的变化来看，如果将来我们要选择苏州大学的工科专业，给出两个建议
1、可以以学科评估的指标为参考，尽可能选择学科实力在前的学科专业
2、要结合学校的考研升学、就业数据，尽可能选择考研升学率较高，就业相对稳定的专业
大家只要仔细对比四年的就业数据，你就会有一个感觉：2021年展示的就业数据缩水了。如上图所示：2018-2020年的就业职位数据，条目更多更细，到了2021年很多条目的就业数据，不见了
什么原因？为什么这么处理？不知道！但刻意不说，刻意忽略，肯定不是什么好事吧！
还好，还有些统计条目数据没有变，但这肯定会影响到对比分析！所以提醒大家，目前的分析因为统计标准不一样，可能会有点偏差，请大家谅解。
2018-2020年，商业和服务业人员占比变化不大
2018年占比8.97%，2019年占比6.92%，2020年5.56%，但2021年占比急剧扩大至11.97%
相比2020年，2021年占比比例翻倍了。原因在哪？说实话不清楚！
商业和服务业是个框，什么都往里面装？仅是我的个人猜测！
1、在校生，要积极应对变化，早做准备，早做谋划！
从四年就业职业数据中，我们可以看到，有的职业数据占比就很稳定，有的则波动很大。
千万不要简单地以考公，考研作为应对变化的主要手段。
以苏州大学的公务员数据为例，2018年本科公务员就业占比2.99%，2019年为5.29%，到了2020年又降到了3.91%，2021年为3.69%，公务员就业占比总体不大，又相对稳定！如果你把考公当作应对变化的主要手段之一，在就业极度不确定，考公竞争越来越大的未来，你将如何保证自己的就业质量？
2、在志愿填报选择专业时，考生和家长都必须正视这种变化，提前布局，尽可能做到在规划时领先一步。
当经济下行时，考生和家长选的专业，尽可能要与学校的发展规划相一致，顺势而为，尽量选择学校优先发展，倾斜资源的专业和学科，不能只选大学的牌子，而放弃专业的里子。
把就业、升学、学校学科专业实力、学校的发展规划定位结合起来，整体考虑，利用学校的大船来应对未来的风险，这才是可取之道！这些工作，必须在志愿填报前早做！
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