在会计处理中，车间人员餐费与生产活动无直接关联，因此应归类于管理费用—福利费科目。企业为员工提供的免费餐饮服务同样属于福利范畴，需计入福利费进行核算。根据税法规定，企业发生的职工福利费支出，其总额若不超过工资、薪金总额的14%，则允许在税前扣除；超出部分不仅不能扣除，且不得结转到以后年度抵扣。具体的会计分录如下：
首先，记录福利费支出时：
借：管理费用—福利费
贷：应付职工薪酬
接着，当实际支付给员工的福利费用时：
借：应付职工薪酬
贷：银行存款
