年终奖金的发放和处理涉及多个财务步骤。首先，当公司决定计提年终奖时，相关的
会计分录如下：
借：管理费用 借：销售费用 借：制造费用 借：生产成本 贷：应付职工薪酬
这一过程体现了公司在年度末对员工工作表现的认可与奖励。年终奖是企业根据员工的一年来的工作业绩给予的不封顶奖励，其额度和形式通常由企业自行调整。
随后，在年终奖实际发放时，会计分录为：
借：应付职工薪酬 贷：银行存款
年终奖的发放不仅是对员工努力的一种物质回报，也是企业文化和激励机制的重要组成部分。一个合理的年终奖制度应包括明确的考评指标、评价方法及发放规则，这些都能有效地激励员工，增强企业的凝聚力。
