关于员工工作餐支出是否需要缴纳个人所得税的问题，需要根据具体情况来分析。
不需要员工交个税的情境：
（1）如果公司内部设有食堂，并且员工可以在该食堂免费用餐，那么这种情况下发生的制餐费用属于公司的集体福利支出，并不需要分摊到每个员工头上，因此员工无需为此缴纳个人所得税。
（2）另一种情况是，公司没有自己的食堂，而是选择与送餐公司合作，由后者负责提供工作餐；或者指定某个固定餐厅作为就餐地点（例如位于办公楼地下层的食堂）。在这种情况下，月底时由公司统一与配餐服务商或餐厅结算相关费用。此时所支付的餐费不应计入员工工资薪金所得内，从而避免了个人所得税的征收。
然而，如果公司采取简化处理方式，直接向每位员工发放现金形式的午餐补贴，则这部分收入将被视为个人额外收入的一部分，并需要按照国家税法规定计算并缴纳相应的个人所得税。
