债务重组后的海航：财务状况改善，员工待遇提升
自2021年初陷入破产重整以来，海航集团经历了一系列改革调整，力求摆脱债务危机，恢复企业活力，在海南省政府和联合工作组的指导下，海航集团采取了一系列措施，包括出售非核心资产、优化债务结构、改善经营状况等，经过一年的努力，海航集团的财务状况逐步改善，企业开始步入正轨。
海航集团通过出售非核心资产，回笼资金，减轻债务压力，在过去的一年里，海航集团成功处置了部分机场、酒店、商业地产等资产，筹集了大量资金，这些举措有助于降低海航集团的负债率，改善财务状况。
海航集团积极优化债务结构，与债权人协商重组方案，在联合工作组的协助下，海航集团与债权人就债务重组达成一致，确保了企业的持续运营，通过延长债务期限、降低利息等方式，海航集团减轻了债务压力，为未来发展创造了有利条件。
海航集团还加大了对航空业务的投入，提升服务质量，在过去的一年里，海航集团对飞机 fleet 进行了升级，增加了国际航线，提高了航班准点率和服务水平，这些举措有助于提升海航的品牌形象，增加市场份额。
值得一提的是，在海航集团债务重组过程中，员工待遇得到了充分保障，海航集团承诺不减员工一分钱工资，并的实际操作中，基层员工年内涨薪三次，此举既体现了企业对员工的关爱，也提振了员工士气，为企业的稳定发展奠定了基础。
经过一年的改革调整，海航集团的财务状况逐步改善，企业开始步入正轨，在未来，海航集团将继续优化债务结构，加大航空业务投入，提升服务质量，努力成为更具竞争力的航空公司，海航集团也将继续关注员工待遇，为员工创造更好的工作环境和发展机会。
作为一家具有官方背景的大型企业集团，海航集团的发展备受关注，其债务重组进程和改革成果，不仅对自身企业具有重要意义，也对整个航空行业产生了深远影响，在此，我们期待海航集团在未来的发展中，能够继续保持稳健态势，为我国航空事业的繁荣做出更大贡献。
