社保是指社会保险，是国家为保障公民的基本生活和社会福利而设立的一种社会保障制度。那么，社保都包含什么保险？要交多少钱呢？相信大家对于这几个问题都非常的好奇，下面我们一起来看看吧。
首先是医疗保险。医疗保险是社保中最为重要的一项保险，它为参保人员提供了基本的医疗费用报销。参保人员在享受医疗服务时，只需支付一部分费用，剩余的费用由医疗保险来承担。医疗保险的范围包括门诊、住院、手术、药品等费用。
其次是养老保险。养老保险是为了保障参保人员在退休后的生活而设立的一项保险。参保人员每月缴纳一定比例的工资作为养老保险费用，退休后可以领取养老金。养老金的数额根据参保人员的缴费年限和工资水平来确定。
再次是失业保险。失业保险是为了保障参保人员在失业期间的基本生活而设立的一项保险。参保人员在失业期间可以领取一定比例的工资作为失业保险金，以减轻失业带来的经济压力。
此外，社保还包含工伤保险和生育保险。工伤保险是为了保障参保人员在工作中发生意外伤害时的医疗费用和工伤津贴。生育保险是为了保障参保人员在生育期间的医疗费用和生育津贴。
社保的缴费金额是根据参保人员的工资水平来确定的。一般来说，社保的缴费金额由参保人员和用人单位共同承担，比例为个人缴费和单位缴费的总和。具体的缴费比例和金额由国家规定，不同地区和不同行业的缴费标准可能会有所不同。
在医疗保险方面，参保人员的个人缴费一般为工资的一定比例，单位缴费也是按照工资的一定比例来确定的。养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险的缴费比例和金额也是根据工资来确定的。
需要注意的是，社保的缴费金额是根据参保人员的实际工资来确定的，如果工资有所变动，缴费金额也会相应调整。此外，不同地区和不同行业的社保缴费标准可能会有所不同，具体的缴费金额可以咨询当地社保部门或用人单位。
社保是必须要买的。
社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加。参加并缴纳社会保险是法定义务，无论是单位和员工都不可以不缴纳社保。若没有按时缴纳，则会产生滞纳金，甚至影响退休金的正常发放。
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