失业保险是一种社会保险制度，旨在为失业者提供一定的经济保障，帮助他们渡过失业期间的困难。然而，对于学生来说，是否可以领取失业保险却是一个备受争议的问题。本文将围绕这个问题展开讨论，并探讨学生适合购买的其他保险。
不能。
失业保险的领取资格通常要求申请人具备一定的工作经历和缴纳一定的社会保险费用。对于学生来说，由于他们通常没有工作经历，也没有缴纳过社会保险费用，因此一般情况下是不符合领取失业保险的条件的。
然而，有些国家或地区对于学生的失业保险有特殊规定。例如，德国的失业保险制度允许学生在完成学业后的一段时间内领取失业保险，以便他们能够有足够的时间找到合适的工作。这种制度的目的是为了鼓励学生积极就业，减轻他们在求职过程中的经济压力。
根据具体情况而定。
按现行政策规定，我国的失业人员第一年可领取标准工资 60~70%的保险金，第二年只能领取50%，事实上各地又往往低于这个标准计发。由于标准工资不包括工资外其他收入，而其他收入现已占职工标准工资的相 当比例，以标准工资计发失业保险金，显然与在职职工收入差距较大。
近年来物价水平又在不断上涨，所以这样的标准显然偏低，应予以适当提高。提高多少，这里有个失业救济替代率的问题，亦即失业救济与工资收入替代关系。据计算，现行失业救济替代率约在40%左右，而国外失业救济替代率一般为60~80%。
虽然学生通常不能领取失业保险，但他们仍然可以购买其他适合自己的保险，以保障自己在学习和生活中的各种风险。
首先，学生可以购买医疗保险。医疗保险可以帮助学生在生病或受伤时承担医疗费用，减轻他们的经济负担。此外，一些医疗保险还提供额外的服务，如紧急救援和健康咨询，帮助学生更好地保持身体健康。
此外，学生还可以购买财产保险。财产保险可以保护学生的个人财产免受损失，如手机、电脑、自行车等。如果学生的财产在校园内或校外被盗或损坏，财产保险可以帮助他们获得相应的赔偿。
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