在现代社会，保险已经成为人们生活中不可或缺的一部分。很多公司也会为员工购买各种保险，以保障员工的权益和利益。那么，公司给员工买保险需要什么材料呢?这是每个员工都非常关心的问题。
身份证明：公司需要核实员工的身份信息，因此员工需要提供有效的身份证明，如身份证或护照等。
工作证明：公司需要核实员工的工作信息，因此员工需要提供有效的工作证明，如劳动合同、工作证明、工资单等。
保险选择：公司需要知道员工选择的保险类型和保险金额等信息，以便为员工购买合适的保险。
一般是社保和商业保险，社保是统一的五种保险，商业保险可以根据情况选择。
健康保险：健康保险是公司为员工购买的最基本的保险之一，主要是为员工在生病或受伤时提供医疗保障。
意外保险：意外保险是为员工在意外事故发生时提供保障，如意外伤害、残疾、意外死亡等。
重疾保险：重疾保险是为员工在患有重大疾病时提供保障，如癌症、心**等。
公司给员工买保险的收益人是受益人，一般来说，员工可以指定自己的受益人，受益人可以是员工的亲属或其他指定的人。如果员工没有指定受益人，保险金将按照法律规定或保险公司的政策进行分配。
需要注意的是，在员工离职或解雇后，员工和公司之间的保险关系也会发生变化。如果保险合同是公司与保险公司之间的合同，员工可能无法享受保险福利。
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