看你在哪个地区，有的地区可以，有的地区不可以。或者说养老和医保捆绑缴费的地区不可以，没有捆绑缴费，可以单独缴费的地区就可以。
例如北京就不可以，因为北京灵活就业人员的养老保险，医疗保险是捆绑缴费的。而黑龙江绝大部分地区就可以，因为当地灵活就业人员的养老保险和医疗保险是单独缴费的，没有关联。不仅可以分开交，还可以只交一样，另一样不交。
事业单位养老保险和医疗保险一直都是分开交的。自2014年国家人社部对机关事业单位养老保险实行并轨改革后，事业单位养老保险个人缴纳的8%，都是由县财政每月发工资时，直接从个人账户上扣除。
养老保险实行省级统筹后，县财政在给职工拨付工资时足额拨休。然后由单位会计从职工手中再收集后，到国税局交纳。
而医疗保险一直是每年到交费时，由单位会计从全体员工手中收集后，到公费医疗办上交。
首先我们要知道养老保险跟医疗保险这两个险种是不一样的，养老保险政策规定缴纳养老最少是15年，到达退休年龄以后就可以申请办理退休养老待遇。所以以上所说的交满养老15年以后，是可以单独交医疗的，而医疗保险有分为职工医疗保险和居民医疗保险，缴纳职工医疗要满25年，到退休年龄以后符合这条件的才能享受医疗退休待遇，缴纳居民医疗的不能申请退休医疗待遇的，所以交满15养老保险可以停止不交，但是医疗必须要缴纳，不然会影响医疗报销待遇哦
社保法规定养老保险累计缴纳15年，达到退休年龄时可以办理退休，但退休金跟缴纳基数和年限挂钩，可以继续缴纳的，不然15年的保险依照现在退休办理一个月也就1000多点工资的。
医保济南目前个人缴纳的话一个月400多，一年5000左右，公司的话不允许单独缴纳的，必须社保医保都要缴纳的
答案肯定是可以的，但是只能缴纳城乡居民社保
我们知道目前我国社保共分为三种缴费方式，一种是企业职工，一种是灵活就业，还有最后一种是城乡居民社保。对于低保户来讲，由于对月均收入的最低标准要求得比较严格，如果缴纳的是企业职工社保，就证明有工作能够满足日常生活，所以便不再符合低保户的条件；而灵活就业，需要缴纳个人与国家统筹部分，缴费的金额普遍偏高，所以也不符合低保户的标准。对于城乡居民社保来讲，按年进行缴纳，缴纳的费用也普遍偏低，国家对于低保户缴纳缴纳社保的也会有一定的优惠政策，所以对于低保户来讲，缴纳城乡居民社保是完全可以的，并不会被取消低保资格，对于我们年老后也是一种保障。
二、低保户缴纳城乡居民社保有什么政策？
对于我们来讲，事实上最有用的保险无外乎就是二个，一个是养老保险，也就是很多人说的社保；还有一个就是医疗保险。
对于低保户来讲，医保和养老保险是可以分开缴纳的。也就是说我们可以缴纳养老保险而不缴纳医疗保险，也可以只缴纳医疗保险，而不缴纳养老保险，这点与企业职工社保有很大的不同。
为了解决大多数低保人员看不起病的问题，所以现在很多地市都提出了给低保户免费缴纳医疗保险的政策。也就是说我们常常知道的，我们的城乡居民医保里面包含了个人缴费部分，也还有一定的政府补贴，作为我们未来看病报销时使用，但如果我们是低保户的话，个人需缴纳的部分也将由政府进行承担，这样我们在以后生病住院时，也可以享受住院报销待遇，可以在很大程度上减轻我们的经济压力；
可以的，低保和社保没有关系的，如果是办理城乡居民养老保险的话，
社保和低保并不冲突，如果你目前工作后，家庭的人均收入仍然在低保范围，你则不必担心，放心参保缴纳养老保险。
到发放养老保险后，如果收入超出低保标准，低保有可能取消。
一般养老保险要比低保高，所以一般选择先参保。
到此，以上就是小编对于医保和养老保险可以分开交吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于医保和养老保险可以分开交吗的4点解答对大家有用。
