应该说是缴费日期吧。
（一）先计算一下缴费年限吧。
视同缴费年限=建账前缴费年限=0
实际缴费年限=累计缴费年限=20年4个月=20.33年（已扣除中断缴费9个月）
（二）再计算一下她的平均缴费指数：
先算出每一年的缴费指数。比如说2002年她的月缴费基数为837元，省当年缴费基数是855.67，那么2002年她的缴费指数=837/855.67=0.978（四川省指数保留3位小数）
就这样以此类推，计算出所有缴费年的缴费指数，再把历年缴费指数累计相加，最后算出平均值就是她的平均缴费指数了。
她的平均缴费指数=历年缴费指数和/实际缴费年数=12.29/22=0.559
对于建账日期和缴费费的日期不同，影响的是截至日期。以社保缴费记录为准，根据社保的缴费年限和缴费金额计算养老金。社保缴费时间越长，缴费金额越高，养老金计算会越高。如果有多个社保缴费账户，可以合并缴费时间和金额，然后再计算养老金。
如果有政策性的养老金补贴政策，也可以根据实际政策计算养老金。
一般建账日期和缴费费的日期之间差异不会太大，对养老金的计算影响不会很大。
1 养老金计算以建帐日期为准
2 建帐日期是指您开始缴纳社保的日期，一般来说是您第一次参加社保的日期。
3 缴费费用日期是指您实际缴纳社保费用的日期，这个日期与养老金计算没有直接关系。
1 养老金以建账日期为准
2 建账日期是指个人在养老保险制度下缴纳首笔养老保险费的日期，是参保人员的养老保险关系建立的日期。
而缴费费日期是指个人每次缴纳养老保险费的日期。
因此，建账日期是计算养老金的重要依据。
3 如果个人的建账日期和缴费费日期不同，那么以建账日期为准计算养老金。
因为建账日期是个人参保的起点，也是个人养老保险关系建立的时间点，而养老金的计算基数也是根据个人建账时的工资水平确定的。
首先我们要知道，单位为我们交的养老保险是城镇职工养老保险，在交费前单位会为每个人办理参保，然后进行工资申报，申报后的这个数字将作为日后的缴费基数。
按照城镇职工养老保险的相关规定，单位每个月要缴纳缴费基数的16%，个人每个月要缴纳缴费基数的8%。
举个例子，假设单位工资申报时将你的工资定为3000元，那么每个月个人要缴纳3000元的8%，即240元，单位缴纳3000元的16%，即480元，目前大多是通过工资代扣的方式直接将个人要交的部分扣掉。可以看出，每个月从工资里扣的养老保险是按照单位申报工资的8%来扣的，知道了自己每个月扣多少钱，也能计算出单位为你申报的工资是多少。
按照比例缴纳的。缴纳比例如下：养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；医疗保险：单位10%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；
失业保险：单位1.5%，个人0.2%；工伤保险：单位0.5-2%，个人不缴纳；生育保险：单位0.8%，个人不缴纳。
退休金预估算法是一种计算个人退休时可获得的养老金金额的方法。它基于个人的工作年限、工资水平、缴纳的养老保险费率等因素进行计算。
算法通常使用复杂的数学模型和统计数据，考虑了通货膨胀率、投资收益率等因素，以预测未来的养老金收入。
通过这种算法，个人可以了解自己的退休金预期，并做出相应的财务规划和决策。
50周岁退休30年工龄养老金根据养老保险个人账户养老金计发月数表，60岁、55岁和50岁计发月数分别为139、170和195个月。
而要计算能领多少养老金，除了要知道计发月数，还要知道工龄中有几年的养老保险实际缴费年限、养老保险视同缴费年限，以及当地上一年度的社会平均工资，还有个人平均缴费水平和缴费指数。
假如平均每月缴费为300元，缴费指数为0.6，当地上年度平均工资为7000元。
知道了这些条件，我们就可以计算养老金了，一是个人账户养老金=缴费总额/计发月数=（300*12*30年/195月）=553.85元。这里没有计算利息。
二是基础养老金=（7000 7000×60%）÷2×30×1%=1680元，合计养老金大概为2233.85，当然，你所在地的社会平均工资越高、实际养老保险缴费年限越长，社保缴费水平越高，那么，你的养老金水平也会越高。
到此，以上就是小编对于养老保险的算法的问题就介绍到这了，希望介绍关于养老保险的算法的4点解答对大家有用。
