52岁开始缴纳社保，对于划算与否需要考虑个人的具体情况和未来的计划。
首先，对于仍然有工作或即将找到工作的个人，缴纳社保是一种必要的保障。社保包括医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险等，能够为个人提供一定的经济保障。
另外，如果个人计划在未来退休后享受养老金等社保福利，那么缴纳社保也是非常有意义的。社保养老金可以作为退休后的经济来源之一，能够提供一定的生活保障。
但是，如果个人没有工作或没有找到工作的计划，那么缴纳社保可能不是划算的选择。此外，如果个人已经有了其他的商业保险等经济保障，也可以根据自己的情况来决定是否需要继续缴纳社保。
总的来说，是否划算需要综合考虑个人的具体情况和未来的计划。如果有需要，建议咨询专业的财务顾问或社保专家以获取更准确的建议。
不划算。
现在社保退休的最低要求是养老金必须要连续的不间断的交满15年，医保必须要交满20年，女性55岁，男性60岁就可以申请退休。你现在已经52岁了，才开始买社保，你要到67岁的时候，才能申请退休，因为年龄太大，已经不适合重体力劳动了。
你缴纳社保太晚了，不划算，国家对于满60岁从来没有缴纳过社保的居民，每月可以领取120元的社保补贴，到70岁，80岁每个月分别有高龄补贴。
单位缴纳社保是否划算取决于个人的具体情况和需求。对于52岁的人员来说，缴纳社保可以帮助保障基本医疗和养老的权益，但同时也需要支付一定的费用。
如果个人财务状况允许，并且重视保障自己的医疗和养老需求，那么缴纳社保是有一定意义的。
但如果个人希望自己更加灵活地管理自己的财务，或者已经有了灵活的金融安排来保障自己的医疗和养老需求，那么可能可以考虑不缴纳社保。总之，需要综合考虑个人情况来做出决策。
52岁缴保险谁也没法说合适不合适，金钱只有用了才有价值。只不过是缴了养老保险每月领的钱用的踏实，领到的钱月月花，月月来，没后顾之忧。如果把钱存银行里，花一点少一点，花钱心里不踏实。俗语说，能烧燕窝，不烧大垛，钱存在银行里，每月都取，就象大垛的草一样，经不起天天抽，很快就抽光。道理至简，人人明白。
52岁啦，不建议交养老保险啊。因为年纪大啦，再交15年以后才能领，也许有些人已经领不到了。15年必须是每一年都各自交，不能一次性补交。如果交不到，交不满15年就不能领取。所以建议如果想交养老保险的，最好在45岁之前交过时再交，可能已经完啦。
那就看你是男职工还是女职工了，我们国家规定男职工年满六十周岁才能办理退休手续，女职工年满五十周岁才能办理退休手续，女干部年满五十五周岁才能办理退休手续的，你五十二岁要是男职工还要工作八年，如果有特殊工种你还要工作三年才能办理退休手续的。
女职工可以，女干部和男的都不可以不可以。我们国家退休是按实际年龄规定的，只要缴满15年养老保险，达到退休年龄的，就可以退休。现在实行的退休年龄是男的60周岁， 女职工50周岁，女干部55周岁。要是女职工50周岁就能退休了，女干部和男的都不能退休。
如果您52岁之前没有交过社保，现在想要开始缴纳社保，可以按照以下步骤进行：
1. 首先，您需要确定您所在的城市或地区的社保政策和规定。可以咨询当地社保局或人力资源和社会保障部门，了解相关政策和规定。
2. 根据当地的社保政策和规定，选择适合自己的社保方案。一般来说，社保方案包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
3. 准备好相关材料，包括身份证、户口本、工作证明、个人银行账户等。
4. 前往当地社保局或人力资源和社会保障部门，填写相关申请表格，提交所需材料，并缴纳相应的社保费用。
需要注意的是，不同地区的社保政策和规定可能会有所不同，具体操作步骤和费用标准也会有所差异。因此，在开始缴纳社保之前，最好先了解当地的具体情况，以便于顺利完成社保缴纳。
可以交 因为社会保险是为了保障个人的社会保障权利，即使是过了缴纳期限，也可以继续参加社保。
对于52岁还没有交过社保的人来说，可以选择在国家规定的大病保险、养老保险等范围内参加社保。
具体的缴费标准和规定可以咨询当地社保局或是相关专业机构，以确保自己的权益和缴费合法有效。
同时，也要注意保障自身的个人信息和隐私安全，避免在缴费过程中被不法分子利用或者造成个人财产损失。
52岁没交过社保可以交，参保人员可以从52岁起，缴到60岁。在年满60周岁时，可以申请延长缴费至65岁，再在65岁时，一次性补缴2年社保费用，退休时就可以领取养老金。
到此，以上就是小编对于52岁养老保险的问题就介绍到这了，希望介绍关于52岁养老保险的4点解答对大家有用。
