当职工去世后，其企业年金可以通过合法继承人直接从工亡人的单位领取，无需进行公证。
这一流程简化了继承手续，使得继承人能够更便捷地获取到已故职工的年金。
为了顺利提取去世职工的年金，需要准备以下必备资料：
1.申请人有效身份证件：这是确认申请人身份的重要文件，确保提取年金的申请人是合法的继承人。
2.死亡证明或宣告死亡证明：这是确认职工已经去世的法定证明文件，用于验证申请人的申请资格。
3.提取转账账户：这是指定年金提取后的转账账户，确保年金能够准确地转入到继承人的账户中。
4.其他证明材料：根据具体情况，可能还需要提供其他证明材料，如继承、遗赠公证书等，以证明申请人具有合法的继承权。
准备好以上资料后，继承人可以向工亡人的单位提交申请，经过审核确认后，即可领取去世职工的年金。
1.根据劳动和社会保障部的相关规定，职工未达到国家规定的退休年龄时，不得从个人账户中提前提取资金。
这意味着，如果职工去世时尚未达到退休年龄，其年金资产不能提前以现金形式提取。
2.如果新单位有年金计划，继承人可以向原单位申请将年金资产转移到新单位的年金计划中。
(1)去世职工的年金资产得以继续增值，并且可以在继承人达到退休年龄时按照相关规定进行领取。
(2)非现金转移的方式有助于保护职工的年金权益，确保其得到合理的利用和管理。
综上所述，职工去世企业年金的提取需要准备相关资料，并按照法定程序进行申请。同时，根据规定，年金资产在特定情况下可以进行非现金转移，以保护职工的年金权益。
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