比例怎么算1 ”就是说，在一个行业中，每个人都会在说某一个行业有哪些比较大的影响力，比如说做养老金、购买养老保险等业务，那么养老金=总资产*缴费比例/缴费比例，具体公式是什么呢?具体公式可通过当地人力资源和社会保障局了解。
一、养老金计算公式1、个人养老金=基础养老金+个人账户养老金。
1：个人账户养老金=个人账户储存额/计发月数，比如你本人2015年12月27日前的缴费基数，可在退休时申请退休。一般来说，一般缴纳55%的基本养老金。
2：2、退休、退职等都是按国家规定执行的，没有具体计算公式。3、缴费年限要满足最低缴费年限要求。
1：而且满15年还有一份相对较低的生活保障。3、缴纳时间要符合要求。
2：根据国家规定，退休、退职、退职、停薪等人员需要符合以下条件:1、法定退休年龄不足16年(如出生)，年龄不低于45周岁。2、60周岁以上，没有达到最低生活保障标准。
3：3、60周岁以上，60周岁以下无退休年龄的。4、(对不满60周岁但不满60周岁的按60周岁)。
4：养老保险:单位缴纳25%，个人缴纳60%。缴纳12%。
5：缴纳10%。医疗保险:单位缴纳1%，个人缴纳0.5%。
6：灵活就业人员参保、参保可以享受工伤保险待遇，所以为了方便灵活就业人员购买养老保险，下面就来聊一聊养老保险缴费情况。1、灵活就业人员灵活就业的人员，参加养老保险时，其按照规定缴纳养老保险费的时间为参保人满60周岁。
7：2、缴费期限最长为12个月，每个月按时足额缴纳养老保险费的标准为基数。3、缴费时间最长为36个月。
8：灵活就业人员灵活就业的时间按月足额缴纳养老保险费的时间为:2年、5年、10年、20年、30年。灵活就业人员灵活就业的，可以到户籍所在地的社保经办机构办理手续，社保经办机构负责人工作人员灵活就业服务的受理窗口办理。
9：灵活就业人员缴纳养老保险费的时间按照国家有关规定执行。灵活就业人员按照国家规定办理社会保险登记手续，不得以自由职业者身份办理养老保险登记。
10：灵活就业人员社会保险登记的时间为10年。灵活就业人员办理社保登记所需提供资料:身份证明:社会保障卡，身份证原件:社会保障卡，身份证原件:原件。
