从粉笔(02469.HK)高增长财报,看见教培行业穿越周期的答案

  

4月25日,粉笔(02469.HK)发布2023年年度报告。财报显示,粉笔2023年营收为30.21亿元,同比增长7.5%;经调整净利润为4.45亿元,同比增长134.1%。

  

在去年教培行业供需两旺的大背景下,粉笔的业绩稳步提升,盈利能力加速释放。进一步拉长时间线又能明确一个事实,粉笔是近几年经历行业调整期后,经营快速恢复且不断超越竞对的教育品牌。

  

从投资者的视角来看,粉笔的成长背后抓住了怎样的底层逻辑?

  

市场需求改善,OMO模式显著拉动盈利能力增强

  

去年国考招录规模稳定攀升,报名人数呈现增长态势。也借着国考的热度东风,公考培训市场改善,不过相关的头部企业在2023年的业绩表现逐渐分化。

  

对比公考三巨头粉笔、中公教育(002607)、华图山鼎,从各自发布的财报或业绩预报来看,粉笔全年营收保持增长,规模不断扩张;中公去年前三季度营收为26.65亿元,同比下降三成,结合其最新的业绩预告,全年营收或难取得显著增长。

  

在其他核心经营指标上,粉笔2023年实现毛利15.7亿元,同比增长14.9%,毛利率从2022年的48.6%上升至52%,带动经调整净利润实现了高速增长。中公则预计2023年归属于股东的净亏损为1.75亿元-2.25亿元,对比2022年实现大幅减亏。此外,华图去年的利润对比2022年,反而出现由盈转亏的现象。

  

从业务逻辑来看,粉笔能够实现盈利规模和盈利质量的双重提升,核心在于OMO模式(线上与线下融合)所带来的渠道协同,尤其是在线下授课持续恢复的背景下,让OMO模式"1 1>2"的效果更加凸显。

  

2023年,粉笔培训业务营收25.14亿元,其中,高客单价的小班课实现营收16.65亿元,占营收的比例高达55.1%。以OMO模式为主导,小班课成为业务的主要驱动力。

  

过去几年,粉笔通过线上的系统和精品班课程积累了良好的用户口碑,而后续则通过推进OMO模式并持续深化,让用户口碑得到进一步提高。

  

按照官方说法,粉笔在满足部分学员对线下课堂授课形式需求的同时,将线上产品的高效率和强针对性有效结合,解决了线下传统模式下师资和场地利用率低的痛点,实现共享生源及资源分配最优解。

  

因此借助OMO模式,粉笔进一步提升了用户体验,同时用户也更加愿意为高品质的小班课"买单"。加上OMO模式连通线上线下,能够有效地转化粉笔庞大的线上用户流量,由此高客单价的小班课渗透率不断提高,显著带动粉笔的盈利能力大大增强。

  

增长"飞轮效应"释放,长期价值引领教培穿越周期

  

无论何时,教培行业从业者一直都在思考:怎样才能把握行业变化趋势,什么样的教育才是好教育?

  

对于粉笔来说,其给出的答案始终绕不开"口碑"这条主线,粉笔长期聚焦于从产品课程品质到用户口碑的形成。有研究机构在研报中指出,粉笔作为招录考试培训龙头,具有强大的产品课程开发和技术研发能力,口碑传播形成了获客端强大生命力。

  

粉笔已在线上提供直播课程、在线题库、在线模拟考试系统等服务,通过官网 APP 网页客户端 微信小程序的全生态布局打造线上平台。

  

2023年,粉笔MAU达到910万人,同比增长约120万,粉笔APP新增用户1181万,月活峰值达到1060万。题库用户数量、模考报考人数、直播用户峰值等运营指标表现出色,每年两千万题库用户贡献做题量超百亿,直播用户峰值同比增长254%。

  

粉笔基于强研发技术驱动,带来优质产品及内容,保证了用户良好体验,由此不断吸引用户,助力品牌知名度及口碑提升。

  

在此基础上,粉笔仍然在师资质量、技术赋能等多个方面持续增加投入。

  

师资质量方面,粉笔持续通过师资培训、经验考核持续保证教学质量。而且2023年粉笔进一步完善了师资制度建设,整体课时使用率由86%提升至106%,不断提升地方考情教研覆盖率。

  

技术创新方面,粉笔加强AI技术应用,提升授课效率和服务质量。数据显示,老师平均报告撰写时长由20分钟缩短至5分钟,AI面试点评节约50%的时间。由此可以看到,2023年讲师人均贡献收入93.7万元,同比增长31.4%,AI赋能人效不断得到优化。

  

此外,粉笔自主研发的智能批改系统,AI面试点评、出题和解析等功能均已上线辅助日常工作,可用率达到80%以上。

  

所以可以看到,粉笔的增长"飞轮"已初步形成,产品课程品质转化为收入,而收入又能为其后续师资、教研和技术投入带来可持续的推动。

  

在这个过程中,用户体验不断提升,品牌不断积累口碑,进一步巩固收入端和获客端,最终形成业绩增长的正向循环。同时,随着AI技术赋能叠加OMO模式持续深化,粉笔优化成本管控,未来在利润层面不断突破,已明显可以预见。

  

正如粉笔创始人、首席执行官张小龙在股东信中提到的,粉笔坚持做高品质、高毛利,体验和技术都领先的产品,注重口碑与效率,并表示不追求短期收入规模和市场占有率,重视"对用户来说更好的品质,对员工来说更好的待遇,对企业来说更好的利润。"

  

结语

  

长远来看,积累口碑始终都是企业经营实现高效提升,不断兑现价值的"不二法门"。

  

在教培行业,口碑是用户信任感最大的来源,永恒不变。选择强口碑的品牌,本质是中国人期望人生走向更好的职业发展和成长道路,而对品牌给予的一次充分信任。

  

教培需要朴素的口碑至上,而粉笔一直朝着这个方向,不断将投入落到实处。目前行业的格局未定,粉笔正在积极把握行业变化,引领行业新趋势,发展前景值得期待。


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